就业调查：MBA毕业生2025年的起薪预计会增加

企业招聘人员估计，与研究生入学委员会的一项新调查预测的2024年相比，工商管理硕士毕业生2025年的起薪将增加。
• 根据管理学研究生入学委员会2025年企业招聘人员调查，工商管理硕士毕业生的起薪估计高于2024年的预测。
• 拥有其他商科学位的人的起薪预计会更低，但基本上仍高于学士毕业生。
• GMAC要求雇主估计他们的平均基本起薪，增量为1万美元，以便在未来一年招聘新员工——结果显示，只有工商管理硕士毕业生的起薪有所增加。
• 企业招聘人员表示，沟通和技术技能是关键，并将在未来五年继续发挥重要作用。

一份新报告显示，即使考虑到通货膨胀因素，工商管理硕士毕业生的起薪预计也将高于2022年的预测，企业招聘人员对招聘仍持乐观态度。
管理学研究生入学委员会（GMAC）在其2023年企业招聘人员调查中发现，工商管理硕士毕业生的起薪预计将在2023年上涨，而其他学位类型的起薪将下降。
GMAC要求雇主估计他们的平均基本起薪，增量为1万美元，以便在未来一年招聘新员工——结果显示，只有工商管理硕士毕业生的起薪有所增加。
“雇主的情绪仍然是积极的——69%的雇主表示，拥有GME（研究生管理教育）学位的员工在公司的收入往往比其他人高，这在地区、行业和公司规模上基本一致，”报告写道。
“与那些拥有更专业硕士学位的人相比，工商管理硕士，尤其是美国的工商管理硕士，受员工薪酬计划变化的影响较小。”

报告显示，到2023年，美国MBA毕业生的起薪中位数估计为12.5万美元，高于2022年的11.5万美元。考虑到通货膨胀因素，其他学位类型——如管理硕士、会计硕士、金融硕士和数据分析硕士——的起薪中位数估计有所下降。
GMAC在报告中警告称，起薪不一定是对学位整体价值的公平估计，并指出研究生教育通常会带来长期的正投资回报。
根据对全球1000多名企业招聘人员和人力资源公司招聘经理的调查，更多的雇主在2023年的报告中表示，他们计划提供签约奖金，而不是2022年。
尽管雇主表示他们担心通货膨胀和经济衰退的风险，但许多人仍预计招聘将持续到2023年，即使是在遭受重创的科技行业。
谈到研究生商科教育，年轻学生越来越重视投资回报，而不仅仅是工资。Z时代的学生在早些时候GMAC报告中表示，他们希望投资获得财务和情感回报，并专注于实现良好的工作与生活平衡。
获得工商管理硕士学位通常与更高的收入有关，尽管学生可能需要一段时间才能看到他们投资的全部回报。平均工商管理硕士课程费用接近5.5万美元，尽管价格因学校和课程类型而异，但获得学位通常意味着更高的工资和职业前景。

沟通和战略技能是关键
最近的GMAC调查发现，沟通、战略和数据分析——所有工商管理硕士课程通常涵盖的技能——都是雇主的关键。
“目前，全球62%的雇主表示，人际交往技能对GME毕业生来说很重要，59%的雇主表示沟通很重要，56%的雇主表示战略和创新很重要，”报告写道。
“全球超过一半的雇主还表示，数据分析和解释；学习、动机和领导力；决策过程；和一般业务职能是当前GME毕业生在劳动力中的重要技能。”
雇主们表示，这些技能不仅现在很重要，而且在未来五年将更加重要。在将沟通技能列为重要的雇主中，跨文化能力和多语言能力是最重要的。
将技术技能列为当前有价值的雇主认为Web3、虚拟现实和区块链技术是未来最重要的技能。基于云的技术、人工智能和数据可视化也在五年后更加相关的技术技能中名列前茅。
“总而言之，雇主认为目前对GME毕业生很重要的许多技能——如沟通、数据分析和战略——在未来将变得更加重要，”报告写道。

“但雇主也暗示，毕业生的技能需要在日益全球化和混合的环境中得到运用。随着雇主预测技术需求将会增长，商学院有机会加深学生在未来工作场所不断变化的条件下理解和沟通的能力——即使他们需要运用的许多技能都经过了考验和实践。”
工商管理硕士课程继续涵盖沟通、领导力和道德等基本主题，但许多课程也提供各种各样的工商管理硕士专业，让学生专注于企业招聘人员认为重要的相同领域。
其他项目已经修改了整个核心课程，以整合新兴主题。杜兰大学今年早些时候宣布将在其核心课程中纳入数据。国际商学院欧洲工商管理学院也开始在其整个工商管理硕士项目中将可持续发展作为关键。